לעבוד בפז

קבוצת פז רואה בעובדים את הנכס העיקרי שלה.

מעל 5,000 עובדים מועסקים בקבוצה, והטיפול בהם מושתת על עקרונות של פיתוח יוזמה, אחריות ומצוינות בקרב העובדים, מתוך מגמת טיפוח מתמיד של המשאב האנושי, רוח הצוות ושיתוף הפעולה.

חברת פז מעניקה לעובדיה שירותים בתחומים הבאים:

  • הפרט- החל מהקשר הראשוני באיתור המועמד, גיוסו וקליטתו ועד מימוש זכויותיו וחובותיו על פי הסכם העסקתו.
  • הדרכה ופיתוח ארגוני- מתן מענה לצורכי ההכשרה ופיתוח העובדים, באמצעות הדרכה פרטנית וקבוצתית, קורסים, ימי עיון, פיתוח מנהלים, לימודי תואר ולימודי תעודה וכן באמצעות פיתוח ארגוני ותקשורת פנים-ארגונית.
  • רווחה- מחלקת משאבי אנוש של הקבוצה שוקדת על ארגון ימי גיבוש, אירועים מחלקתיים, אירועים אגפיים וכלל-חברתיים, מתוך מגמה לחזק את הקשר האישי שבין החברה לבין העובד ומשפחתו.
  • מינהל ומשק- החברה דואגת לסביבת עבודה נעימה וידידותית, לטובת רווחתו ובריאותו של העובד.